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Cuiabá Regula cobra ação imediata por caso de importunação sexual em ônibus

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A agência Cuiabá Regula notificou na quarta-feira (5) a direção da empresa Caribus Transportes e Serviços LTDA para prestar informações, em caráter de urgência, a respeito de quais medidas foram adotadas diante do episódio em que um passageiro idoso importuna sexualmente uma jovem dentro do ônibus que faz a linha 508-B. O veículo atende a demanda do bairro Osmar Cabral e região.

No documento assinado pelo presidente da agência Cuiabá Regula, Alexandre César Lucas, e pelo Diretor Regulador de Transporte Coletivo Urbano, Carlos Rafael Damian, é ressaltado falhas em seguranças e omissão no dever de proteção ao usuário seguidas pode acarretar na abertura de um processo administrativo com sanções à empresa de ônibus.

No prazo de 24 horas, a direção da empresa Caribus Transportes e Serviços LTDA deverá informar a identificação do veículo com data e hora aproximada da ocorrência, confirmação do prefixo do ônibus e da escala da linha 508B.

Também deverá ser fornecida cópia integral das imagens do interior do veículo e dos terminais/estações abrangendo o período de 30 minutos antes e 50 minutos antes após a ocorrência de importunação sexual, relatório detalhado das medidas adotadas pelo motorista, identificação completa da equipe e comprovação do registro de Boletim de Ocorrência na Polícia Civil.

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Em setembro, a agência Cuiabá Regula já havia solicitado à implementação, as empresas de transporte coletivo, de políticas internas de combate ao assédio sexual, incluindo protocolos de capacitação contínua para os funcionários das empresas concessionárias, visando garantir a proteção integral dos usuários do transporte coletivo urbano. Uma das exigências às empresas de ônibus é o cumprimento da Lei Municipal nº 5.944/2015 que instituiu o sistema de Parada Segura. A lei permite que mulheres, em horários noturnos, desembarquem dos ônibus fora dos pontos fixos.

“Essa medida reforça nosso compromisso com a fiscalização rigorosa e a prevenção de violações contratuais”, afirma o diretor da agência Cuiabá Regula, Alexandre César Lucas.

O diretor regulador de Transporte Coletivo Urbano da Cuiabá Regula, Carlos Rafael Damian, reforça a importância da fiscalização da Cuiabá Regula. “Em solicitações prévias, já orientamos as concessionárias a adotarem políticas internas efetivas contra o assédio sexual, com ênfase na capacitação dos colaboradores para identificar e mitigar tais riscos, alinhando-se às cláusulas contratuais e às normas regulatórias vigentes”.

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#PraCegoVer

A foto ilustra a parte interna de um ônibus de transporte coletivo. São exibidos bancos azuis e uma catraca amarela.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Prefeitura oferece 812 vagas de emprego nesta semana em Cuiabá

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A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Trabalho e Desenvolvimento Econômico, disponibiliza nesta semana um total de 812 vagas de emprego por meio do Sistema Nacional de Emprego (Sine). As oportunidades contemplam diferentes áreas de atuação e níveis de escolaridade, incluindo funções que não exigem experiência profissional.

Entre os destaques estão 100 vagas para empacotador, 90 para auxiliar operacional de logística, 50 para ajudante de obras, 42 para auxiliar de logística, além de 30 oportunidades para auxiliar de logística e outras 30 para servente de obras.

A relação reúne oportunidades em setores como construção civil, logística, comércio, atendimento, indústria, manutenção, transporte, alimentação e serviços administrativos.

Entre os maiores salários disponíveis, destaque para cinco vagas de consultor de vendas, com remuneração de R$ 6 mil, além de oportunidades para fresador CNC, com salário de R$ 5 mil; eletricista de instalações (edifícios), com R$ 4.003; e vagas para inspetor de manutenção (mecânica) e mecânico de manutenção de máquinas em geral, ambas com remuneração de R$ 4 mil.

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Também há oportunidades para diferentes níveis de escolaridade. A lista contempla vagas para candidatos com ensino fundamental completo ou incompleto, ensino médio completo ou incompleto e ensino superior completo ou incompleto, conforme os requisitos de cada função.

Outro destaque são as oportunidades destinadas exclusivamente a pessoas com deficiência (PCD). Entre elas estão vagas para atendente de farmácia, auxiliar de linha de produção, auxiliar de manutenção elétrica e hidráulica, operador de retroescavadeira, entre outras funções.

Além da remuneração, diversas vagas oferecem benefícios como vale-transporte, vale-alimentação, vale-refeição, assistência médica e odontológica, seguro de vida, transporte fretado, participação nos lucros e resultados e premiações, de acordo com cada oportunidade.

Entre as funções que não exigem experiência estão oportunidades para açougueiro, agente de carga, agente de pátio, ajudante de obras, auxiliar de cozinha, auxiliar de limpeza, auxiliar operacional de logística e empacotador.

Os interessados devem procurar a Secretaria Municipal de Trabalho e Desenvolvimento Econômico, localizada na Praça Rachid Jaudy, na Avenida Isaac Póvoas, Centro Norte, em Cuiabá. O atendimento é realizado das 8h às 17h. Os candidatos devem verificar os requisitos específicos de cada vaga no momento do atendimento.

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Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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