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SES abre inscrição para seminário online na Semana Estadual de Promoção da Saúde

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A Secretaria de Estado de Saúde (SES) realizará o “IV Seminário Mato-Grossense de Promoção à Saúde: construindo a Política Estadual de Promoção da Saúde” nos dias 9 e 10 de abril, das 14h às 18h, com o apoio da Escola de Saúde Pública de Mato Grosso. As inscrições podem ser feitas por meio deste link.

O seminário será realizado por meio da Coordenadoria de Promoção e Humanização da Saúde, de forma remota, no canal da Escola de Saúde Pública, no YouTube, e contará com certificação de 8 horas para os participantes.

O evento tem como objetivo promover espaços de diálogos sobre as etapas do processo de construção da Política Estadual de Promoção de Saúde em Mato Grosso (POEPS-MT) e tem como público-alvo os profissionais da saúde, usuários, gestores, conselheiros municipais e estaduais, instituições de ensino, comunidade acadêmica e comunidade em geral.

O seminário será organizado em 4 eixos temáticos: 1) Promoção da Alimentação Adequada e Saudável, Atividade Física, Práticas Corporais e Integrativas; 2) Promoção da Equidade e do Cuidado, Condicionantes Sociais em Saúde e Ações Intersetoriais; 3) Promoção da Vida, Ambientes Saudáveis e Cultura de Paz e 4) Promoção da Humanização, Arte e Cultura em Saúde.

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A aula de quarta-feira (9.4) pode ser acessada neste link e a de quinta-feira (10.04) pode ser acessada neste link.

O seminário é uma alusão às datas comemorativas: 31 de março (Dia da Saúde e da Nutrição), 06 de abril (Dia Nacional de Mobilização pela Promoção da Saúde e Qualidade de Vida e Dia Mundial da Atividade Física), 07 de abril (Dia Mundial da Saúde) e 04 a 08 de abril (Semana Saúde na Escola).

*Sob supervisão de Ana Lazarini

Fonte: Governo MT – MT

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Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

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Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

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Fonte: Governo MT – MT

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